Ide bisnis
Selama ribuan tahun, makanan telah menyatukan orang. Ini memberi budaya rasa identitas dan membawa kenyamanan bagi orang-orang terlepas dari situasi apa pun. Sederhananya, orang suka makan dan lebih baik ketika mereka memasok energi ke tubuh mereka.
Dalam beberapa tahun terakhir, perusahaan mulai memberi makan pekerja mereka, dan ini membuahkan hasil. Berikut adalah delapan alasan mengapa Anda harus menyediakan makanan untuk karyawan Anda.
1. Meningkatkan produktivitas
Apakah sarapan adalah makanan terpenting hari ini? Ini bisa untuk kantor Anda jika jam kerja Anda dimulai di pagi hari. Dengan memberi makan karyawan Anda, Anda dapat meningkatkan produktivitas dan kinerja kognitif mereka.
Jika Anda ingin kolega Anda memulai hari dengan baik, beri mereka karbohidrat alami seperti buah dan biji-bijian. Karbohidrat adalah sumber energi utama tubuh Anda dan dapat ditemukan dalam buah-buahan, roti, pasta, gandum, quinoa, dan banyak lagi. Ketika Anda memberikannya kepada karyawan Anda, itu bisa menjadi awal yang baik untuk hari itu.
2. Saling mewaspadai
Di Amerika Serikat, sekitar 84% orang dewasa makan sarapan setiap hari. Kantor Anda mungkin akan mencapai jumlah yang hampir sama. Bahkan mereka yang bisa sarapan setiap hari terkadang bisa memiliki pagi yang sibuk dan tidak bisa makan dengan benar. Mungkin mereka memiliki kebutuhan untuk diri mereka sendiri, orang lain, seorang anak, atau sesuatu yang lain.
Banyak hal dapat terjadi pada jam-jam di antara shift, jadi memiliki makanan yang tersedia di kantor mungkin yang dibutuhkan karyawan untuk memulai hari dengan lebih baik.
3. Anda adalah apa yang Anda makan
“Kamu adalah apa yang kamu makan” adalah pepatah yang berusia hampir 200 tahun dan masih berlaku sampai sekarang. Apa yang Anda makan memengaruhi pemikiran Anda dan dapat membentuk siapa Anda. Makanan yang Anda makan memengaruhi usus dan bahan kimia otak Anda. Anda akan menghasilkan serotonin untuk tubuh Anda jika Anda mengkonsumsi makanan yang baik dan bergizi yang Anda sukai.
Serotonin adalah bahan kimia yang mempengaruhi suasana hati Anda dan memainkan peran penting dalam sistem saraf pusat. Setelah makan, kadar serotonin Anda lebih tinggi dan Anda akan lebih bahagia dan ramah. Inilah sebabnya mengapa beberapa orang mengatakan mereka merasa lapar dan marah sebelum makan dan lebih bahagia setelah makan.
4. Membangun budaya
Saat menarik talenta baru, budaya tempat kerja adalah salah satu prioritas utama bagi calon karyawan. Memiliki pekerjaan yang menguntungkan hidup Anda sama pentingnya dengan gaji Anda. Sepertiga karyawan yang berganti pekerjaan selama pandemi memotong gaji mereka untuk mendapatkan pekerjaan yang membuat mereka lebih bahagia.
Karena pekerjaan jarak jauh menjadi lebih umum, sangat penting untuk memberi karyawan alasan untuk memilih pekerjaan kantor daripada pekerjaan yang dapat mereka lakukan di rumah. Menyediakan makanan di tempat kerja adalah awal yang baik untuk memikat prospek ini.
5. Menjaga karyawan tetap dekat
Mempekerjakan bakat baru sangat besar, dan langkah selanjutnya adalah mempertahankan orang-orang ini untuk waktu yang lama. Makanan adalah salah satu cara untuk mencapai hal ini.
Sekitar 81% pemimpin bisnis mengatakan bahwa makanan gratis adalah cara terbaik untuk membuat orang datang bekerja. Makanan membuat orang bahagia, dan menyediakan makanan ringan dan makanan gratis sepanjang minggu mungkin yang dibutuhkan kantor Anda untuk menjaga karyawan Anda tetap di tempat mereka berada. Sekitar 67% karyawan yang memiliki makanan gratis di tempat kerja mengatakan mereka puas dengan pekerjaan mereka.
Orang-orang memandang Anda ketika Anda seorang bos, orang tua, guru, atau pemimpin apa pun. Mereka mengagumi Anda dan beberapa ingin mengikuti jejak Anda. Memberikan makanan kepada karyawan Anda dapat memberikan contoh dalam beberapa cara.
Pertama, ini menunjukkan bahwa Anda peduli dengan kolega Anda. Menunjukkan belas kasih dan membantu orang menyehatkan tubuh mereka sangat membantu menuju ikatan. Kedua, Anda bisa mengambil kesempatan untuk menyediakan makanan sehat yang mendukung pola makan produktif. Bermacam-macam buah-buahan segar, kacang-kacangan, yogurt, dan sayuran akan memberi karyawan Anda makanan sehat dan lezat untuk dipilih sepanjang hari.
Ada beberapa cara untuk memberi makan karyawan Anda di kantor. Anda dapat memiliki persediaan makanan ringan yang stabil, seperti buah-buahan dan sayuran yang dibeli di toko. Anda dapat memesan makanan dari restoran dan mengirimkannya melalui gedung Anda, atau menghubungi layanan katering dan meminta mereka menyajikan makanan di tempat kerja Anda.
Jika Anda ingin mendukung restoran di daerah tersebut, cobalah memesan dari bisnis lokal. Seseorang di kantor Anda mungkin memiliki anggota keluarga atau teman yang bekerja atau menjalankan salah satu tempat ini. Membeli dari usaha kecil dapat menjadi cara terbaik untuk menyenangkan karyawan Anda dan mendukung orang yang Anda cintai.
8. Hemat waktu dan uang
Memberi makan pekerja Anda lebih dari sekadar uang yang dihabiskan atas nama niat baik. Anda juga dapat melihatnya sebagai investasi. Hemat waktu dan uang saat Anda menyediakan makanan bagi karyawan Anda di kantor. Makan di luar di kantor berarti mereka kembali bekerja lebih cepat daripada menghabiskan satu jam atau lebih di restoran.
